Consulenza del lavoro continuativa per imprese e PMI
Consulenza del lavoro
Come
ti affiancheremo
La consulenza del lavoro è il fondamento del nostro intervento. Accompagniamo l’impresa lungo l’intero ciclo di vita del rapporto di lavoro — dall’inquadramento iniziale alla cessazione — garantendo il rispetto degli obblighi normativi e l’ottimizzazione operativa di ogni passaggio. Un servizio continuativo, non per emergenze.

Costituzione e gestione dei rapporti di lavoro
Predisposizione di contratti, comunicazioni obbligatorie, gestione dei dati anagrafici, monitoraggio della corretta esecuzione del rapporto fino alla sua cessazione.
Elaborazione paghe e contributi
Calcolo mensile dei cedolini, gestione di malattia, ferie, permessi e straordinari, predisposizione degli adempimenti contributivi e fiscali nel rispetto delle scadenze.
Consulenza su inquadramento contrattuale e classificazione del personale
Analisi delle mansioni, attribuzione corretta di livello e qualifica, gestione di passaggi di livello e di tipologia contrattuale, verifica della coerenza con il CCNL applicato.
Adempimenti previdenziali, assistenziali e fiscali del sostituto d’imposta
Gestione di F24, modello 770, Certificazione Unica, flussi UniEmens, denunce contributive INPS e INAIL nei termini di legge.
Gestione delle relazioni sindacali e della contrattazione collettiva
Affiancamento nelle trattative aziendali, redazione di accordi di secondo livello, gestione delle relazioni con le rappresentanze sindacali interne e territoriali.
Organizzazione di contratti e regolamenti aziendali
Redazione e aggiornamento di regolamenti interni, codici di condotta, contratti tipo per le diverse figure aziendali — dipendenti, dirigenti, collaboratori.

Un'azienda di successo si costruisce sulle persone
Barbara Garbelli