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Consulenza del lavoro continuativa per imprese e PMI

Consulenza del lavoro

Come
ti affiancheremo

La consulenza del lavoro è il fondamento del nostro intervento. Accompagniamo l’impresa lungo l’intero ciclo di vita del rapporto di lavoro — dall’inquadramento iniziale alla cessazione — garantendo il rispetto degli obblighi normativi e l’ottimizzazione operativa di ogni passaggio. Un servizio continuativo, non per emergenze.

Costituzione e gestione dei rapporti di lavoro

Predisposizione di contratti, comunicazioni obbligatorie, gestione dei dati anagrafici, monitoraggio della corretta esecuzione del rapporto fino alla sua cessazione.

Elaborazione paghe e contributi

Calcolo mensile dei cedolini, gestione di malattia, ferie, permessi e straordinari, predisposizione degli adempimenti contributivi e fiscali nel rispetto delle scadenze.

Consulenza su inquadramento contrattuale e classificazione del personale

Analisi delle mansioni, attribuzione corretta di livello e qualifica, gestione di passaggi di livello e di tipologia contrattuale, verifica della coerenza con il CCNL applicato.

Adempimenti previdenziali, assistenziali e fiscali del sostituto d’imposta

Gestione di F24, modello 770, Certificazione Unica, flussi UniEmens, denunce contributive INPS e INAIL nei termini di legge.

Gestione delle relazioni sindacali e della contrattazione collettiva

Affiancamento nelle trattative aziendali, redazione di accordi di secondo livello, gestione delle relazioni con le rappresentanze sindacali interne e territoriali.

Organizzazione di contratti e regolamenti aziendali

Redazione e aggiornamento di regolamenti interni, codici di condotta, contratti tipo per le diverse figure aziendali — dipendenti, dirigenti, collaboratori.

Un'azienda di successo si costruisce sulle persone

Barbara Garbelli

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